Już nie stażysta, a jeszcze nie główny księgowy

Młodszy księgowy to osoba, która zdobyła wiedzę z zakresu prawa podatkowego oraz technik księgowych, ale nie ma jeszcze dużego doświadczenia w pracy w tym zawodzie. Swoje obowiązki wykonuje pod nadzorem starszego/ głównego księgowego lub w kilkuosobowym zespole. Młodszy księgowy w czasie pracy nabiera doświadczenia w prowadzeniu dokumentacji, sporządzaniu i korygowaniu faktur oraz innych czynnościach związanych z obrotem finansowym przedsiębiorstwa. Wraz z rosnącym stażem pracy zwykle powiększa się też zakres obowiązków takiej osoby, dlatego przed młodszymi księgowymi jest perspektywa awansu na samodzielnego księgowego/ starszego specjalistę ds. księgowości.

Cechy dobrego księgowego

Zorganizowany

W tej branży to podstawa. Dobra organizacja pracy pozwala dotrzymywać terminów, sprawnie prowadzić dokumentację, pilnować rozliczeń z urzędami.

Rzetelny

Dobry księgowy lub księgowa wie, że w prowadzeniu ksiąg i rozliczeń istotny jest każdy szczegół. Pracownik powinien pamiętać o przestrzeganiu przepisów i weryfikuje swoją wiedzę.

Komunikatywny

Zatrudnienie w dziale księgowości oznacza pracę zespołową i kontakt z kontrahentami czy urzędnikami. Pracownik musi więc umieć wyrażać się jasno i precyzyjnie oraz cechować się wysoką kulturą osobistą.

Uczciwy

Osoby pracujące w księgowości nadzorują procesy finansowe firmy i dbają o przestrzeganie przepisów podatkowych. Dlatego kwestią podstawą w tej profesji jest przestrzeganie etyki zawodowej.

Młodszy księgowy: obowiązki służbowe

01

Prowadzenie dokumentacji

01

Prowadznie dokumentacji

Sprawdza i poprawia faktury, aneksy, pod nadzorem głównego księgowego prowadzi księgi obrachunkowe, przygotowuje deklaracje podatkowe, segreguje i archiwizuje dokumenty.

02

Reprezentowanie firmy

02

Reprezentowanie firmy

Młodszy księgowy w porozumieniu z przełożonym prowadzi rozliczenia z kontrahentami, bankami, urzędami, instytucjami i innymi podmiotami, w tym potwierdza salda, nadzoruje procedury itp.

03

Raportowanie pracy

03

Raportowanie pracy

Młodszy księgowy przygotowuje zestawienia, analizy okresowe, raporty dotyczące bieżących wydatków firmy. Do jego obowiązków może również należeć obsługiwanie wynagrodzeń.

Zacznij karierę w księgowości.

Skorzystaj z wyszukiwarki i zobacz aktualne rekrutacje.

12.05.2020

RtR Accountant

Firma: ManpowerGroup Sp. z o.o.

Lokalizacja: łódzkie / Łódź

What you’ ll do: You’ll oversee the process execution and compliance of all record to report processes, which includes Month End Closure, Balance Sheet Account...

Więcej informacji

12.05.2020

SSC financial specialist

Firma: ManpowerGroup Sp. z o.o.

Lokalizacja: łódzkie / Łódź

To be successful in this role, your profile should include: Degree in Finance & Accounting (preferable) or other related fields Proficiency in English which allows you...

Więcej informacji

11.05.2020

Specjalista ds. rozliczeń (branża budowlana)

Firma: TRAKCJA PRKiI S.A.

Lokalizacja: zachodniopomorskie / Szczecin

Na tym stanowisku, będziesz odpowiedzialny za: Przygotowywanie harmonogramów fakturowania, przerobów i płatności. Kontrolowanie kosztów związanych z realizacją...

Więcej informacji

11.05.2020

Specjalista ds. rozliczeń (branża budowlana)

Firma: TRAKCJA PRKiI S.A.

Lokalizacja: zachodniopomorskie / Stargard

Na tym stanowisku, będziesz odpowiedzialny za: Przygotowywanie harmonogramów fakturowania, przerobów i płatności. Kontrolowanie kosztów związanych z realizacją...

Więcej informacji
Sprawdź więcej ofert pracy dla młodszego księgowego

Młodszy księgowy: jak zostać?

Certyfikaty

Wymagania dotyczące pracy w księgowości w przeszłości się zmieniały – obecnie jest to zawód nieregulowany, co oznacza, że może go wykonywać każda osoba, która ma niezbędne ku temu wiedzę i umiejętności, zdobyte na przykład na studiach z zakresu rachunkowości, finansów lub podczas kursu zawodowego. Certyfikat nie jest wymagany, by podjąć pracę, jednak poszczególne zrzeszenia zawodowe, np. Krajowa Izba Księgowych, organizują certyfikowane kursy dla kandydatów – ich posiadanie może mieć znaczenie dla niektórych pracodawców.

Doświadczenie

Już w czasie pobierania nauki warto poszukać stażu lub praktyk, gdyż większość firm preferuje osoby z doświadczeniem. Niemniej, zatrudnienie się na stanowisku młodszego księgowego bez stażu pracy w zawodzie też jest możliwe, gdyż nie jest to samodzielne stanowisko, ale podlegające nadzorowi starszego specjalisty. W tym wypadku pracodawcy często oferują zatrudnienie na czas próbny, a pierwszy okres upływa na oswajaniu się ze specyfiką pracy.

Ile zarabia młodszy księgowy?

Rozwijanie kariery w księgowości, szczególnie w ramach dużej firmy, może opłacać się finansowo. Zarobki rosną wraz z doświadczeniem, coraz większymi kompetencjami i odpowiedzialnością. Jednak już młodszy księgowy na początku ścieżki zawodowej może negocjować pensję. Zgodnie z Ogólnopolskim Badaniem Wynagrodzeń mediana wynosi 3880 zł brutto. Chętnych przyciągają również liczne dodatki do wynagrodzenia. Wiele firm oferuje pracownikom prywatną opiekę medyczną, ubezpieczenie na życie, karnety do klubów sportowych, służbowy telefon i inne udogodnienia.

0
[PLN] Księgowy
0
[PLN] Młodszy księgowy

Księgowość: perspektywy na pracę

Zawody związane z księgowością należą do deficytowych w niemal całej Polsce. Oznacza to, że zapotrzebowanie na specjalistów znacznie przewyższa dostępną kadrę. O pracę najłatwiej w większych miastach, jednak księgowi i młodsi księgowi są niezbędni niemal wszędzie. Alternatywą do zatrudnienia się w konkretnym przedsiębiorstwie z branży handlowo-usługowej jest poszukanie pracy w biurze księgowym. W tym wypadku usługa prowadzenia ksiąg obrachunkowych często świadczona jest zdalnie. To dobra opcja dla osób, które na przykład wolą pracować z domu.

Młodszy księgowy: oferty pracy

Gdzie szukać?

Przede wszystkim w internecie. Korzystaj z rzetelnych stron oraz wyszukiwarek i sprawdź pracodawcę, zanim wyślesz dokumenty aplikacyjne.

Jakie dokumenty?

Zazwyczaj potrzebne będzie Curriculum Vitae i list motywacyjny. Pracodawca może poprosić o okazanie dyplomu i świadectw pracy.

Jak się przygotować?

Przed rozmową kwalifikacyjną przećwicz odpowiedzi na pytania o poprzednie posady, poznane narzędzia pracy, a także motywację do zatrudnienia w tej konkretnej firmie.

Co negocjować?

Przed rekrutacją najlepiej sprawdzić przeciętne zarobki oraz ustalić własne oczekiwania względem warunków pracy. Księgowy to zawód deficytowy, zatem warto powalczyć o istotne kwestie.

Więcej o pracy w księgowości

Wiedza i doświadczenie

Wiedza i doświadczenie

Każdy młodszy księgowy powinien mieć rozeznanie w tym, jak wygląda praca w innych firmach, bo to umożliwi mu wprowadzenie w dziale księgowości niezbędnych poprawek i udogodnień. Jednak nie zawsze inni chcą się dzielić swoimi ciekawymi rozwiązaniami. Księgowy to bardzo odpowiedzialne stanowisko, a czy łatwo się taki zawód wykonuje, jak wygląda codzienność? Trzeba popracować w tym zawodzie, żeby jednoznacznie odpowiedzieć na…

Stanowisko idealne do nauki zawodu

Stanowisko idealne do nauki zawodu

Chcąc nauczyć się księgowości warto zacząć od najniższych stanowisk w dziale księgowości. Nie musi być to referent, zwłaszcza, gdy mamy ukończone studia ekonomiczne i teoretyczne przygotowanie do tego zawodu. Jednak młodszy księgowy to doskonałe rozwiązanie. Praca na tym stanowisku pozwala oswoić się z problemami, charakterem pracy. W ten sposób od kuchni, w praktyce można poznać czym jest praca w księgowości,…

Szczeble kariery

Szczeble kariery

Praca zawodowa dla młodych ludzi bywa wszystkim. Niestety nie można osiągnąć sukcesu tu i teraz, natychmiast, zwłaszcza w branży, w której dużą rolę pełni doświadczenie. Same kwalifikacje to początek drogi, a staż pracy jest dopełnieniem studiów, kompetencji i nie da się tego w żaden sposób ponaglić. Nawet praca po znajomości nie będzie satysfakcjonująca, bowiem bez doświadczenia po prostu sobie w…